Co to jest?
Każdy, kto podpisuje umowę o pracę, zwykle musi wykazać się w określonym w umowie terminie. Ten okres nazywany jest okresem próbnym. Pomaga pracodawcom i pracownikom lepiej się poznać. Długość okresu próbnego w umowie o pracę może być różna.
W przypadku zawarcia z nami umowy o pracę okres próbny wynosi 6 miesięcy.
W okresie próbnym obowiązują następujące okresy wypowiedzenia:
- W ciągu pierwszych 4 tygodni: 2 dni robocze
- Od 5 tygodnia do końca 2 miesiąca: 1 tydzień
- Od 3 miesiąca do końca 6 miesiąca: 2 tygodnie